АДМИНИСТРАЦИЯ ЧЕРЕМШАНСКОГО СЕЛЬСОВЕТА Тюменцевского района Алтайского края
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
11 .04.2012 года |
|
№ |
11 |
с. Черемшанка
«Об определении перечня должностей
Муниципальной службы Администрации
Черемшанского сельсовета в течении 2-х
лет после увольнения в которых, необходимо
соблюдать ограничения, предусмотренные
Статьей 12 Федерального Закона от 25.12.2008 года
За №273 – ФЗ «О противодействии коррупции»»
В соответствии с Федеральным законом от 21.11.2011 года № 329-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления в области противодействия коррупции» и внесением изменения в часть 1,4 ст.12 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ (в редакции от 21.11.2011 года) «О противодействии коррупции» ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Гражданин, замещавший должность муниципальной службы, включенную в перечень, которая устанавливается Реестром должностей муниципальной службы в Администрации Черемшанского сельсовета, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции, муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности или муниципального служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.
2. Работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в части 1 настоящей статьи, с гражданином, замещавшим должности муниципальной службы Администрации Черемшанского сельсовета, перечень которых устанавливается Реестром должностей муниципальной службы в Администрации Черемшанского сельсовета, в течение двух лет после его увольнения с муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Администрации Черемшанского сельсовета.
3. Секретарю Сорокиной О.В. ознакомить с настоящим постановлением муниципальных служащих Администрации Черемшанского сельсовета под роспись.
4. Настоящее постановление обнародовать на информационных стендах села Черемшанка и пос. Кулундинского.
5.Признать утратившим силу Постановление №3 от 17.02.2011 года Администрации Черемшанского сельсовета.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава Черемшанского сельсовета Т.А.Горячих